Abbiamo assistito a un cambiamento nei comportamenti dei dipendenti nel passato 14 mesi e molte aziende stanno trovando un vuoto all'interno della loro cultura aziendale in cui le persone hanno perso la strada. We all know that it is crucial to have good staff behind us, ma come possiamo ottenerlo in questa nuova era di affari che ha subito così tanti cambiamenti così rapidamente? Some employees may be returning to the workplace following a prolonged period of working from home or being furloughed. People are coming back to a whole new working environment, often with different ways of working. Many workplaces have adopted a new hybrid working practice, offrendo una combinazione di ufficio / sede e lavoro da casa, which itself can be a challenge to navigate and implement for both staff and employers requiring a whole new level of flexibility on all fronts. Fear is still a big factor for some. Many still face personal health challenges, forse hanno protetto per tutto questo tempo, devono ancora avere la vaccinazione contro il Covid-19, o sono molto ansiosi per l'aumento delle interazioni sociali dopo un periodo così lungo in relativo isolamento.
The Psychological effects cannot be underestimated. These could see a change in performance, etica del lavoro e benessere personale.
Ne abbiamo tutti bisogno, and have tried to establish new ways of working within our businesses to help get the most out of our team. We must not forgot those, compresi noi stessi, che hanno continuato nell'ultimo anno.